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  • Human Resources Business Partner H/F - Casablanca

    Casablanca
    Permanent

    Le(a) Human Resources Business Partner jouera un rôle clé dans le développement et la gestion des ressources humaines pour soutenir les objectifs stratégiques de l'entreprise. Vous serez responsable de garantir un alignement optimal entre les besoins organisationnels et les talents disponibles.

    • Soutenir les managers dans la gestion des talents
    • Piloter des projets RH alignés avec les équipes globales.
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  • Responsable Ressources Humaines H/F - Rabat

    Rabat
    Permanent

    Le poste de Responsable Ressources Humaines dans le secteur des services aux entreprises implique la gestion stratégique des ressources humaines et l'accompagnement des équipes. Vous serez en charge de mettre en œuvre des politiques RH adaptées aux objectifs de l'entreprise.

    • Soutenir les managers dans la gestion des talents en contexte international
    • Piloter des projets RH en coordination avec les équipes globales
    Sauver
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  • DRH - MADAGASCAR

    République de Madagascar
    Permanent
    85,000 - 100,000 per year

    Rattaché au DG Groupe, vous prenez en charge l'ensemble des aspects RH sur les volets administratifs, sociaux, juridiques en étant pilote de la stratégie RH et de la conduite du changement.

    • Groupe local diversifié
    • Poste basé en capitale
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  • Directeur Ressources Humaines Groupe - Leader du secteur agroalimentaire

    Casablanca
    Permanent

    Dans le cadre d'un remplacement, notre client recrute un Directeur des Ressources Humaines Groupe chargé de piloter la stratégie RH dans les filiales locales et internationales.

    • Groupe agroalimentaire, acteur de référence au Maroc et à l'international
    • DRH Groupe, pilote de la stratégie et de la gouvernance RH
    Sauver
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  • HR Manager

    Maurice
    Permanent

    Our client is looking for a passionate, experienced and people-driven Human Resources Manager to champion our people strategy.

    In this exciting leadership role, you will work hand-in-hand with department heads and senior management to attract, develop, and retain top talent while ensuring an exceptional workplace experience for our diverse team.

    • HR Generalist with hospitality experience
    • Team management
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  • Responsable Formation H/F - Casablanca

    Casablanca
    Permanent

    Ce poste de Responsable Formation implique la conception et la mise en œuvre de programmes de formation adaptés aux besoins des équipes. Vous serez également chargé(e) de coordonner et d'évaluer les initiatives de développement des compétences.

    • Définir la stratégie formation en lien avec les objectifs de l'entreprise
    • Piloter les actions de formation et coordonner les acteurs internes et externes
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  • HR Business Partner expert en excellence RH et formation - Groupe industriel de premier plan

    Casablanca
    Permanent

    Afin de renforcer ses équipes dans le cadre de son développement, notre client - groupe industriel de premier plan - recrute un(e) HR Business Partner afin de renforcer ses équipes. Ce poste est basé à Casablanca et reporte au Directeur des Ressources Humaines.

    • Groupe industriel de premier plan présent en Afrique.
    • HR Business Partner expert en excellence RH et formation.
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  • Chef Département Culture Entreprise H/F - Rabat

    Rabat
    Permanent

    Le poste consiste à piloter la stratégie de gestion des talents, incluant attraction, développement, formation et rétention, tout en améliorant l'expérience collaborateur et candidat. Il s'agit aussi de renforcer la culture d'entreprise, d'animer la gestion des carrières et de déployer des initiatives pour le bien-être et l'engagement des équipes.

    • Poste dans un environnement challengeant
    • Forte orientation développement ressources humaines
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  • HR Director Africa

    Johannesburg
    Permanent

    Collaborate with the business to design and execute the HR strategy and value chain across the African region, ensuring enhanced organisational performance through effective human resource management. Oversee key HR initiatives aligned with company-wide projects throughout Africa. Provide strategic advice and support on human capital matters to executive and senior leadership teams.

    • Partner with the business to develop and implement the HR strategy for Africa.
    • Oversee HR projects and initiatives across the African continent.
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Nos Candidats Ont Également Postulé À

  • DRH industriel - Groupe international de l'industrie automobile

    International
    Permanent

    Notre client, groupe international de l'industrie automobile, recrute dans le cadre d'un remplacement un Directeur des Ressources Humaines pour son site de Tanger.

    • DRH issu du secteur industriel ayant déjà géré un effectif important.
    • Groupe international de l'industrie automobile.
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  • Responsable RH

    International
    Permanent

    Un responsable des Ressources Humaines passionné(e), expérimenté(e) et orienté(e), capable de structurer, développer et piloter la fonction RH de l'entreprise. Dans ce rôle, vous agirez en tant que partenaire stratégique et conseiller clé auprès des managers et de la direction générale sur les sujets liés à la formation, à la gestion des talents, au développement des compétences.

    • HR Business Partner
    • HR Generalist
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  • Brand Manager

    Pretoria
    Permanent

    The brand Manager will play a key part in refining and expanding the brand's presence across PR, digital platforms, and guest touchpoints - leading a transformative journey toward a stronger, globally recognised luxury identity. Regular travel to the lodges and head office will be required.

    • Flexibility for remote working within South Africa
    • Brand Management in the luxury/ultra luxury space
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  • Warehouse and logistics Manager

    Johannesburg
    Permanent

    The Warehouse and Logistics Manager will oversee and optimise logistics operations within the industrial/manufacturing sector. This role requires strong organisational skills to manage warehouse activities and ensure efficient supply chain operations. The candidate must be willing to travel in Johannesburg to the warehouse.

    • A global Manufacturing company
    • Requires at least 10 years experience in a managerial role and in logistics
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  • Energy Aftersales Manager

    Johannesburg
    Permanent

    The Aftermarket Sales Manager will oversee and drive sales efforts within the industrial/manufacturing sector, focusing on maximising aftermarket services. This role requires a strategic sales mindset and a commitment to fostering long-term client relationships.

    • You have strong experience in Heat Exchangers sales
    • You have strong experience in the mining industry
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