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Dans le cadre de la structuration de son département Ressources Humaines, notre client recherche un(e) directeur(trice) en charge de la partie rémunération, relations sociales, gestion des expatriés et administration.
As a Mill Manager, You are responsible for overseeing the daily maintenance, operations and quality production of our client's Palm oil production sites in Gabon
You will be responsible for managing compliance and internal control activities across the Hubs and subsidiaries, with the aim of identifying and assessing risks associated with internal control and compliance, particularly those related to regulations and statutory requirements.You will also be required to conduct regular and comprehensive assessments and testing in accordance with approved compliance and internal control review plans.
Il s'agit d'une entreprise multinationale présente dans de nombreux pays, offrant une large gamme de produits et services. Elle se distingue par son engagement envers l'innovation et la durabilité, en cherchant à apporter des solutions qui répondent aux besoins des consommateurs tout en ayant un impact positif sur la société et l'environnement.
Le poste consiste à piloter la stratégie de gestion des talents, incluant attraction, développement, formation et rétention, tout en améliorant l'expérience collaborateur et candidat. Il s'agit aussi de renforcer la culture d'entreprise, d'animer la gestion des carrières et de déployer des initiatives pour le bien-être et l'engagement des équipes.
Collaborate with the business to design and execute the HR strategy and value chain across the African region, ensuring enhanced organisational performance through effective human resource management. Oversee key HR initiatives aligned with company-wide projects throughout Africa. Provide strategic advice and support on human capital matters to executive and senior leadership teams.
Le Talent Acquisition Manager sera responsable de la stratégie et de la mise en œuvre des campagnes de recrutement à grande échelle, notamment pour les profils techniques et industriels (techniciens, ingénieurs, opérateurs de production, etc.). Son rôle sera crucial pour répondre aux besoins en main-d'œuvre dans un environnement à forte cadence et en constante évolution.
Notre client est un groupe de premier plan dans le secteur de la logistique, reconnu pour son expertise dans la gestion des infrastructures portuaires et son implantation stratégique à l'échelle nationale.
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