- TunisiaPermanent
- Rattaché au Directeur d'usine, vous êtes chargé de définir et de mettre en œuvre la stratégie RH globale, en accord avec les objectifs commerciaux de l'entreprise. Ce rôle est essentiel pour favoriser une culture d'entreprise positive, garantir la conformité légale et soutenir la croissance organisationnelle.
- Groupe international
- Industrie
- MoroccoPermanent
En tant que HR Manager, vous pilotez l'ensemble de la fonction Ressources Humaines et accompagnez la direction dans le déploiement de la stratégie RH, la gestion des talents et les relations sociales. Vous contribuez activement à la performance de l'organisation en menant des projets de transformation et en assurant la conformité des pratiques RH dans un environnement industriel international.
- Intégrez un groupe industriel international dans un cadre multiculturel.
- Jouez un rôle clé dans le développement du capital humain.
- MadagascarPermanent
Véritable partenaire du comité de direction, vous impulsez la vision People & Culture, structurez les talents de demain, sécurisez le climat social et conduisez les projets de transformation majeurs.
- Partenaire du comité de direction
- Décliner la stratégie RH du groupe
Nos Candidats Ont Également Postulé À
- Democratic Republic of the CongoPermanent120,000 - 150,000 per year
Dans le cadre de la forte croissance des activités industrielles de notre client en République Démocratique du Congo, le Directeur des opérations est en charge d'accompagner une nouvelle phase de structuration et de transformation de l'organisation.
- Poste basé en capitale
- Groupe de premier plan
- MauritiusPermanent
This is an exciting opportunity for an HR Executive to play a pivotal role within the property industry. The position involves managing key HR functions, ensuring compliance, and fostering a positive workplace culture.
- Human Resources Executive
- Mauritius
- BeninPermanent
Dans le cadre du lancement d'un réseau de grande distribution sous enseigne internationale en Afrique de l'Ouest, notre client recrute un Directeur Général chargé de piloter la phase de pré-ouverture et le développement opérationnel de l'activité. Ce poste stratégique couvre l'ensemble des opérations, avec pour objectif l'ouverture du premier magasin puis le déploiement progressif du réseau.
- Lancement d'un réseau de grande distribution
- Groupe africain en forte croissance
- MauritiusPermanent
Le rôle responsable RH est d'assurer la mise en place de nouvelles entités au sein de l'organisation, notamment la recherche de locaux pour le bureau, de gérer la transition des services actuellement assurés par un prestataire externe vers une entité locale de l'entreprise, de prendre en charge la gestion complète des ressources humaines du bureau (contrats de travail, paie, administration du personnel) et de piloter les activités de recrutement
- Resource Humaines
- Connaissance du droit du travail mauricien - Workers' Rights Act
- NouakchottPermanent
Le/la Directeur/trice des Ressources Humaines Groupe pilote la stratégie RH à l'échelle multi-pays et accompagne la croissance d'un groupe industriel international en Afrique, en structurant les organisations et en soutenant les équipes dirigeantes.
- Groupe industriel international
- Poste multi-pays