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  • Responsable Ressources Humaines H/F - Rabat

    Rabat
    Permanent

    Le poste de Responsable Ressources Humaines dans le secteur des services aux entreprises implique la gestion stratégique des ressources humaines et l'accompagnement des équipes. Vous serez en charge de mettre en œuvre des politiques RH adaptées aux objectifs de l'entreprise.

    • Soutenir les managers dans la gestion des talents en contexte international
    • Piloter des projets RH en coordination avec les équipes globales
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  • Responsable Production (H/F) - Casablanca - Rabat

    Casablanca
    Permanent

    Notre client est un acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, spécialisé dans les environnements aseptiques de production.

    Nous recrutons actuellement un(e) Responsable Production pour un poste basé sur l'axe Casablanca - Rabat.

    • Acteur majeur de l'industrie pharmaceutique
    • 6 ans d'expérience en production pharmaceutique, minimum 3 ans en zone aseptique
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  • Logistics Coordinator (H/F) - Rabat ou Casablanca

    Morocco
    Permanent

    Notre entreprise est une multinationale spécialisée dans les solutions d'authentification, fournissant des technologies innovantes aux gouvernements, aux institutions bancaires et aux entreprises commerciales.

    Nous recrutons aujourd'hui un(e) Logistics Coordinator pour un poste basé à Casablanca ou à Rabat.

    • Multinationale spécialisée dans les solutions d'authentification
    • 2 - 5 ans d'expérience en Logistique Internationale/Marchandises Dangereuses
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  • Responsable des Opérations de Programme H/F - Division Pétrole et Gaz- Rabat

    Morocco
    Permanent

    Nous recrutons un(e) Responsable des Opérations de Programme pour un poste basé à Rabat pour piloter et superviser un programme national de marquage des carburants pour le compte d'une multinationale.

    Le poste consiste à gérer des opérations quotidiennes, à assurer la performance et l'efficacité du programme, et à garantir le respect des engagements contractuels.

    • Division Pétrole et Gaz marquage des carburants.
    • Expérience de minimum 7 ans dans le secteur pétrolier
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  • Chef Département Culture Entreprise H/F - Rabat

    Rabat
    Permanent

    Le poste consiste à piloter la stratégie de gestion des talents, incluant attraction, développement, formation et rétention, tout en améliorant l'expérience collaborateur et candidat. Il s'agit aussi de renforcer la culture d'entreprise, d'animer la gestion des carrières et de déployer des initiatives pour le bien-être et l'engagement des équipes.

    • Poste dans un environnement challengeant
    • Forte orientation développement ressources humaines
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  • Directeur Administratif et Financier H/F - RABAT

    International
    Permanent

    Ce poste stratégique vise à renforcer la gouvernance financière de l'entreprise, optimiser la gestion des ressources et accompagner les décisions de la direction générale. Le DAF jouera un rôle clé dans la sécurisation de nos processus administratifs, comptables et budgétaires, tout en contribuant à la mise en œuvre de notre plan de développement.

    • Groupe Financier Innovant
    • Poste challengeant à responsabilité
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  • Directeur Pôle Métier H/F - Rabat

    Rabat
    Permanent

    Notre client est une institution de référence dans le domaine de l'inclusion économique, agissant pour l'autonomisation des populations à travers des services adaptés et un accompagnement structuré. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) Directeur(trice) de Pôle Métier basé(e) à Rabat.

    • Organisation nationale d'envergure œuvrant pour l'inclusion économique et social
    • Poste stratégique à forte dimension managériale et transversale
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Nos Candidats Ont Également Postulé À

  • Directeur Ressources Humaines Groupe - Leader du secteur agroalimentaire

    Casablanca
    Permanent

    Dans le cadre d'un remplacement, notre client recrute un Directeur des Ressources Humaines Groupe chargé de piloter la stratégie RH dans les filiales locales et internationales.

    • Groupe agroalimentaire, acteur de référence au Maroc et à l'international
    • DRH Groupe, pilote de la stratégie et de la gouvernance RH
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  • DIRECTEUR AFRIQUE H/F - Paris - Média

    International
    Permanent

    Une mission stratégique pour piloter le développement d'un groupe international sur le continent africain

    Notre client est un groupe international de référence, reconnu pour la portée et la valeur de ses activités à impact sociétal et intellectuel. Dans le cadre de sa croissance, il recherche son Directeur Afrique H/F, en charge de définir et de mettre en œuvre la stratégie de développement du groupe sur le continent.

    • Déploiement de la stratégie Afrique d'un groupe international
    • Gestion des opérations existantes et ouverture de nouveaux pays
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  • Directeur Général Commercial H/F - Immobilier - Afrique

    International
    Permanent
    120,000 - 150,000 per year

    Nous recherchons un(e) Directeur Général Commercial afin de piloter la croissance de notre client sur le continent africain. Avec des filiales dans une quinzaine de pays, ce poste stratégique offre l'opportunité de superviser et d'accompagner les équipes locales tout en développant le business à l'échelle continentale.

    • Pilotage de la croissance commerciale et management du réseau
    • Ce poste peut être basé n'importe où sur le continent africain
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  • Chief Executive Officer - CIV - H/F

    Abidjan
    Permanent

    Dans le cadre d'acquisitions et de développements sur le continent africain, notre client recherche son/sa Directeur (trice) Général(e) pour ses opérations en Côte-d'Ivoire.

    • Poste de direction générale
    • Contexte d'acquisition et de développement
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  • Directeur Commercial et Partenariat H/F (secteur sport) - Maroc

    Morocco
    Permanent

    Le poste de Directeur commercial et partenariat, consiste à développer et gérer les partenariats stratégiques ainsi qu'à superviser les activités commerciales de l'entreprise. Vous serez responsable de la mise en œuvre des stratégies commerciales afin d'atteindre les objectifs fixés. Grâce à sa diversification (multiple sports), L'entreprise peut toucher différents segments (équipementier clubs, grand public, performance).

    • Equipementier sportif ( vêtements, chaussures, ...)
    • Marques majeures dans le secteur du sport
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