- MoroccoPermanent
En tant que HR Manager, vous pilotez l'ensemble de la fonction Ressources Humaines et accompagnez la direction dans le déploiement de la stratégie RH, la gestion des talents et les relations sociales. Vous contribuez activement à la performance de l'organisation en menant des projets de transformation et en assurant la conformité des pratiques RH dans un environnement industriel international.
- Intégrez un groupe industriel international dans un cadre multiculturel.
- Jouez un rôle clé dans le développement du capital humain.
- MauritiusPermanent
Le rôle responsable RH est d'assurer la mise en place de nouvelles entités au sein de l'organisation, notamment la recherche de locaux pour le bureau, de gérer la transition des services actuellement assurés par un prestataire externe vers une entité locale de l'entreprise, de prendre en charge la gestion complète des ressources humaines du bureau (contrats de travail, paie, administration du personnel) et de piloter les activités de recrutement
- Resource Humaines
- Connaissance du droit du travail mauricien - Workers' Rights Act
- TunisiaPermanent
- Rattaché au Directeur d'usine, vous êtes chargé de définir et de mettre en œuvre la stratégie RH globale, en accord avec les objectifs commerciaux de l'entreprise. Ce rôle est essentiel pour favoriser une culture d'entreprise positive, garantir la conformité légale et soutenir la croissance organisationnelle.
- Groupe international
- Industrie
- MadagascarPermanent
Véritable partenaire du comité de direction, vous impulsez la vision People & Culture, structurez les talents de demain, sécurisez le climat social et conduisez les projets de transformation majeurs.
- Partenaire du comité de direction
- Décliner la stratégie RH du groupe
- MauritiusPermanent
The Regional HR Executive will oversee HR functions within the industrial/manufacturing sector, ensuring alignment with organisational objectives. This role is based in Pailles and requires a proactive approach to managing talent and fostering a positive workplace culture.
- Regional HR
- Group HR agenda across regional entities
Nos Candidats Ont Également Postulé À
- NouakchottPermanent
Le/la Directeur/trice des Ressources Humaines Groupe pilote la stratégie RH à l'échelle multi-pays et accompagne la croissance d'un groupe industriel international en Afrique, en structurant les organisations et en soutenant les équipes dirigeantes.
- Groupe industriel international
- Poste multi-pays
- InternationalPermanent
Notre client, groupe international de l'industrie automobile, recrute dans le cadre d'un remplacement un Directeur des Ressources Humaines pour son site de Salé.
- Directeur des Ressources Humaines d'un site industriel de taille importante
- Groupe industriel multisites basé à Salé
- Democratic Republic of the CongoPermanent120,000 - 150,000 per year
Dans le cadre de la forte croissance des activités industrielles de notre client en République Démocratique du Congo, le Directeur des opérations est en charge d'accompagner une nouvelle phase de structuration et de transformation de l'organisation.
- Poste basé en capitale
- Groupe de premier plan
- CasablancaPermanent
Acteur international de référence dans l'univers des technologies et de l'innovation, notre client recherche son futur D2C & Corporate Marketing Head afin d'accélérer sa croissance digitale, renforcer son positionnement de marque et développer l'excellence de son écosystème omnicanal.Basé à Casablanca et rattaché directement à la Direction Générale, ce poste stratégique offre une forte visibilité.
- Un rôle stratégique à fort impact business
- L'opportunité de piloter une transformation digitale de grande envergure
- CasablancaPermanent
Notre client est un groupe international leader dans le secteur des technologies grand public. Dans le cadre du développement de ses activités au Maroc, il recrute un Marketing Manager Telecom / Carrier & B2B Marketing basé à Casablanca.
- Rôle stratégique au sein d'un leader international de la technologie
- Impact direct sur le développement des activités B2B et 5G