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Notre client est une entreprise, filiale de leaders mondiaux dans le domaine du gypse et des matériaux de construction, propose des solutions innovantes pour soutenir l'urbanisation et améliorer le confort de l'habitat. Grâce à une grande capacité industrielle, elle diversifie son offre de produits et solutions à base de plâtre, destinée aux marchés locaux et africains.
Dans le cadre d'une mobilité interne, notre client recherche un/une Directeur(trice) des Ressources Humaines pour ses opérations au Gabon.
Basé à Alger et rattaché au DG de la filiale et au DRH Afrique, Vous prenez en charge l'ensemble des activités RH de la filiale Algérienne . Vous veillez à l'atteinte des objectifs fixés par le groupe en pérennisant les outils et process RH afin d' assurer un haut niveau de performance et de satisfaction au sein des équipes.
Rattaché(e) à la direction générale, vous supervisez la gestion stratégique des ressources humaines au sein de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le conseil d'administration et l'ensemble des départements pour mettre en place des politiques RH alignées avec les objectifs du groupe.
Notre client, Groupe international spécialisé dans la gestion des risques techniques, humains et environnementaux, recrute dans le cadre d'une création de poste un Directeur des Ressources Humaines Afrique.
Véritable business partner, le Directeur des Ressources Humaines intervient sur 3 grands axes : les affaires sociales, la politique de développement RH ainsi que la rémunération et les avantages sociaux.
Cette entreprise, opérant dans le secteur industriel, se distingue par son expertise dans la conception, la production et la distribution de solutions innovantes adaptées aux besoins du marché. Grâce à un savoir-faire reconnu, elle propose une large gamme de produits alliant performance, durabilité et conformité aux normes internationales.
Notre client, groupe international du secteur agro-alimentaire, recrute dans le cadre d'un remplacement son HR Manager.Ce poste nécessite une forte capacité de réflexion stratégique, d'excellentes compétences en communication et une solide compréhension des principes des ressources humaines.
Notre client recherche un People Business Partner dynamique et expérimenté afin de rejoindre l'équipe de Casablanca. Ce rôle stratégique jouera un rôle clé auprès des responsables des Lignes de Métier (LOB), en pilotant les initiatives RH alignées sur les objectifs de l'entreprise.
The Employee Relations Business Partner will be responsible for:
Rattaché au Directeur des Plantations, le Responsable de Production Agricole contribue à la réalisation des objectifs de production en supervisant les opérations de plantation, d'entretien des cultures et en assurant le bon pilotage des équipes sur son périmètre.
Notre client est une entreprise multinationale de premier plan dans son secteur, qui repose sur un modèle commercial innovant et performant, favorisant une expansion maîtrisée sur des marchés stratégiques à fort potentiel.
Le Responsable Administratif et Financier est garant de la bonne gestion financière, comptable, administrative et juridique du groupe. Il veille à la fiabilité des comptes, au respect des obligations réglementaires et à l'optimisation des ressources pour accompagner la performance et le développement de l'activité industrielle.
Pilote la stratégie financière et la gestion administrative de l'entreprise. Garant de la fiabilité des comptes, il/elle supervise la comptabilité, la trésorerie, le contrôle de gestion et les obligations juridiques et fiscales. Interlocuteur clé de la direction, il/elle veille à l'optimisation des ressources et à la conformité réglementaire.
Notre client est leader de la distribution de produits pétroliers à Madagascar, avec une présence historique sur l'ensemble du territoire et une ambition renouvelée d'excellence opérationnelle. Dans un contexte de transformation, le groupe souhaite renforcer son comité de direction en recrutant un Directeur Administratif et Financier expérimenté.
En lien direct avec la Direction Générale, vous pilotez la fonction finance dans toutes ses dimensions. Vous jouez un rôle moteur dans les projets de développement et assurez la fiabilité des informations financières dans un environnement en constante évolution.
Dans le cadre de l'expansion de ses activités au Sénégal, notre client recherche un(e) responsable de la géophysique pour sa filiale locale.
Dans le cadre d'un projet d'infrastructure de premier plan, notre client recherche un responsable de son département financement de projet.
Dans le cadre de la consolidation de ses activités en Afrique, notre client cherche à recruter un Directeur Général pour une de ses principales filiales en Afrique Centrale.
Dans le cadre de l'expansion de ses activités sur place, notre client recrute un certain nombre de profils ayant l'expérience du secteur pétrolier : géosciences, production, forage, process, HSE, Engineering.
L'Analyste Financier joue un rôle clé dans l'analyse et le suivi de la performance financière de l'entreprise. Il est en charge d'évaluer les données financières pour soutenir la prise de décision stratégique et optimiser la gestion des ressources.
Notre client est une multinationale qui accompagne divers organismes publics et privés en conseil, maîtrise d'ouvrage et expertise technique sur des projets environnementaux et sociaux. Son ancrage local et son rayonnement international lui permettent d'offrir des solutions adaptées aux enjeux des territoires. Pour renforcer son équipe, elle recrute un Expert Études d'Impacts Environnementaux et Sociaux.
Le Directeur Audit Interne dirige l'équipe d'audit, définit les objectifs et supervise les missions. Il veille au développement de son équipe, gère les ressources et définit la stratégie d'audit en fonction des risques de l'entreprise. Il conseille la direction sur les pratiques de contrôle interne et de gestion des risques, tout en présentant les résultats des audits et en recommandant des actions correctives.
Basé à Fort Dauphin et rattaché au Directeur conformité Afrique, vous intégrez l'équipe éthique et conformité (E&C) en mettant en place l'ensemble des programmes qui s'y rapportent dans la région. Vous assurerez des contrôles appropriés pour garantir que le groupe respecte ses obligations légales et réglementaires pour gérer efficacement les risques et protéger le personnel, les actifs et la réputation de l'entreprise
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